第361章 选定周左勤和大余
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对秦方来说,既然决定了是自己和钟情定就行了,那选谁就好办多了。而且也正如钟情所言,过得去就行了,所以他心里是想把这个机会给周左勤的。
不为别的,周左勤是他从别的公司挖过来的,他在那边的时候工作怎么样秦方不清楚。但来这边之后确实是为公司做了不少事情,关键时刻也给自己捧了不少场。
秦方不是什么大公无私、一板一眼的人,抛开周左勤是自己的同窗好友不谈。就凭自己把他挖了过来,而他对自己也是无条件的支持,那么在有机会的时候,都应该优先考虑到他。
他还在心里想着万一钟情没提周左勤的话,那自己要怎么去把这个机会给他争取过来,他都开始有点后悔自己没有先入为主了。
因此,秦方听钟情提到周左勤的名字时,心里的石头也落了地。不然,若是自己做为老板连这一点都给不了他,那他都不知道该怎么面对他了。
对钟情来说又何尝不是呢,他在公司权利再大,那也是秦方给的。说白了,秦方请他当这个总经理他就有这个权利,若秦方哪天请了其他人来做,那他可就啥也不是了。
这个事情,愿意做的人多得很,而且很多人还比自己能力强、手段好,这一点,钟情心里也清楚得很。
周左勤和程诺是秦方特意招过来的,这个他心里清楚得很。而且周左勤的工作能力也确实是有目共睹,他来当这个负责人,没有人会有二话,这点眼力劲,钟情还是有的。
钟情提了两个人也确实不是乱提,周左勤和大余工作能力没得说,秦方也很认可。而且对秦方来说,只要有一个周左勤,另外一个是谁就没那么重要了。
都说能力越大,责任就越大,这话确实不假,但相对应的,机会也就越多。一些心胸狭隘之人自以为自己占了别人的便宜,其实不知不觉中,已经落后别人许多了。
机会的拉开看似只在一瞬间,但与之对应的能力的变化却是日积月累的。
秦方听到钟情提的两个名字,笑着轻松说道:“他们两个工作能力倒是可以,我看行。只是那些留在公司更久的人却没有能抓住这个机会的,也是可惜了”。他这么说自然是想说之前就留下来的那些人,确实是差了一点。
钟情看到秦方的样子,也笑着说道:“现在不论资历,论能力了,他们自己技不如人,有什么办法,就是让他们做了这个负责人,也是不能服众的”。
秦方则开解的说:“多多历练,后面
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